പ്രധാന വാർത്തകൾ
എംഎസ് സൊല്യൂഷൻസിനെതിരെ കൂടുതൽ പരാതികൾ: അന്വേഷണം തുടങ്ങിചോദ്യങ്ങൾ ചോർത്തി അത് ‘പ്രവചനം’ ആക്കുന്നു: പിന്നിൽ വലിയ കച്ചവട തന്ത്രം സ്കൂൾ പരീക്ഷ ചോദ്യപ്പേപ്പർ മുൻകൂട്ടി യുട്യൂബ് ചാനലിൽ: കുറ്റവാളികൾക്കെതിരെ കർശന നടപടിയെടുക്കുംമന:പാഠം പഠിച്ചുമാത്രം സ്കൂ​ൾ പ​രീ​ക്ഷ എഴുതരുത്: വിദ്യാർത്ഥിയുടെ പഠ​ന മികവ്  പരിശോധിക്കണം പരീക്ഷകളുടെ ചോദ്യങ്ങൾ മുൻകൂട്ടി സ്വകാര്യ ഓൺലൈൻ മാധ്യമങ്ങളിൽ: കർശന നടപടി വേണമെന്ന് അധ്യാപകർ എൽഎസ്എസ്, യുഎസ്എസ് പരീക്ഷയുടെ വിജ്ഞാപനംഎസ്എസ്എൽസി സർട്ടിഫിക്കറ്റിലെ പേര് ഇനിമുതൽ മാറ്റാം: കേരള വിദ്യാഭ്യാസചട്ടം ഭേദഗതി ചെയ്തുഡിഫാം പാർട്ട് II ഇആർപരീക്ഷാ ഫലം, നഴ്സിങ് അർഹത നിർണയ പരീക്ഷകൗൺസിലിങ് മാനദണ്ഡങ്ങൾ പാലിച്ചില്ല: കേരളത്തിലെ 2 ഹോമിയോ കോളജുകളിലെ അഡ്മിഷൻ റദ്ധാക്കിസിയുഇടി-യുജിയിൽ ഈ വർഷം 37 വിഷയങ്ങൾ: പരീക്ഷാസമയവും നിജപ്പെടുത്തി

സ്റ്റീൽ അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യയിൽ വിവിധ ഒഴിവുകൾ: മെഡിക്കൽ ഓഫീസർ മുതൽ ടെക്നീഷ്യൻ ട്രെയിനി വരെ

Sep 14, 2022 at 7:30 am

Follow us on

SUBSCRIBE OUR YOUTUBE CHANNEL https://youtube.com/c/SchoolVartha
JOIN OUR WHATSAPP GROUP https://chat.whatsapp.com/EkGxFzKHC7EE3ml0466V7u

ന്യൂഡൽഹി: സ്റ്റീൽ അതോറിറ്റി ഓഫ് ഇന്ത്യയുടെ കീഴിലുള്ള വിവിധ സ്റ്റീൽ പ്ലാന്റ്റുകളിലെ വിവിധ തസ്തികകളിലേക്ക് ഇപ്പോൾ അപേക്ഷിക്കാം. മെഡിക്കൽ ഓഫീസർ മുതൽ അറ്റൻഡന്റ് -കം -ടെക്നീഷ്യൻ- ട്രെയിനി വരെയുള്ള തസ്തികകളിലേക്കാണ്  അപേക്ഷ ക്ഷണിച്ചത്. തെരഞ്ഞെടുക്കുന്നവർക്ക് 2 വർഷത്തെ പരിശീലനവും തുടർന്ന് ഒരു വർഷത്തെ പ്രൊബേഷനും നൽകും.  എസ്എസ്എൽസി വരെയുള്ളവർക്ക് അവസരം ഉണ്ട്.👇🏻

\"\"

ഉയർന്ന പ്രായം 28. ഉയരം 155 സെ.മീ(പുരുഷ), 143(സ്ത്രീ).  http://sail.co.in വഴി ഓൺലെെനായി അപേക്ഷിക്ക നൽകാം. അവസാന തീയതി സെപ്തംബർ 15 ആണ്. ഒഴിവുകളുടെ വിശദവിവരങ്ങൾ വെബ്സെെറ്റിൽ ലഭ്യമാണ്.
https://sailcareers.com/secure?app_id=UElZMDAwMDAwMQ==

ടെക്‌നിക്കൽ വിഭാഗം ഒഴിവുകൾ

Operator-cum-
Technician (Boiler Operator) (S-3)
Mining Foreman (S-3)
Surveyor (S-3)
Mining Mate (S-1)
Fire Operator
(Trainee)
Fireman-cum-Fire
Engine Driver (Trainee)
Attendant-cum-
Technician (Trainee)
(HMV)
Post/Discipline/Trade
Operator-cum-Technician (Trainee).
Mechanical
Metallurgy
Electrical
Civil
Electronics &
Telecommunication
Attendant-cum-Technician (Trainee).
Fitter
Electrician
Machinist

\"\"

Follow us on

Related News